4月(yuè)8日下(xià)午和(hé)9日上午，集團副總裁顧建忠赴資(zī)産管理公司與領導班子(zǐ)成員、中(zhōng)層正職幹部和(hé)青年員工代表分别舉行三場座談交流會，資(zī)産管理公司主要負責人、集團人力資(zī)源部相關(guān)同志陪同參會。

會上，資(zī)産管理公司幹部員工結合本職崗位介紹了近期工作，并對公司未來的發展積極建言獻策，提出了許多合理化的建議，還表達了以公司為榮、與公司共同發展的心願。

顧建忠充分肯定了資(zī)産管理公司過去取得的成績，同時指出：資(zī)産管理公司要積極謀劃戰略轉型和(hé)業(yè)務升級，不斷提升業(yè)務發展的創新力、執行力，加強對新業(yè)務模式的探索、研究和(hé)落實；要始終注重公司幹部人才隊伍的建設，不斷優化完善人才評價和(hé)激勵約束機制，推動(dòng)體制機制的市場化變革，同時勉勵幹部員工要“想幹事、能幹事、幹好事”；要繼續加強公司企業(yè)文(wén)化建設，保持良好的工作氛圍，用企業(yè)的核心價值觀凝聚幹部員工，上下(xià)齊心、形成合力，共同推動(dòng)資(zī)産管理公司新的發展。